Text copied to clipboard!
Otsikko
Text copied to clipboard!Oppimisen kehityspäällikkö
Kuvaus
Text copied to clipboard!
Etsimme motivoitunutta ja kokenutta Oppimisen kehityspäällikköä liittymään organisaatioomme. Tässä roolissa vastaat oppimis- ja kehitysstrategioiden suunnittelusta, toteutuksesta ja seurannasta, jotka tukevat henkilöstön osaamisen kasvua ja organisaation tavoitteita. Toimit tiiviissä yhteistyössä eri sidosryhmien kanssa varmistaaksesi, että koulutusohjelmat ovat ajankohtaisia, vaikuttavia ja linjassa liiketoiminnan tarpeiden kanssa.
Tehtävässä menestyminen edellyttää vahvaa pedagogista osaamista, kokemusta aikuiskoulutuksesta sekä kykyä analysoida oppimistarpeita ja kehittää niihin sopivia ratkaisuja. Sinulla on kokemusta digitaalisten oppimisympäristöjen hyödyntämisestä ja osaat suunnitella sekä perinteisiä että verkossa toteutettavia koulutuksia. Lisäksi sinulla on erinomaiset vuorovaikutustaidot ja kyky motivoida muita oppimaan.
Oppimisen kehityspäällikkönä vastaat myös koulutusten vaikuttavuuden arvioinnista ja jatkuvasta parantamisesta. Seuraat alan trendejä ja tuot aktiivisesti uusia ideoita ja menetelmiä organisaation oppimiskulttuurin kehittämiseksi. Roolisi on keskeinen osa henkilöstön sitouttamista ja osaamisen varmistamista nopeasti muuttuvassa työympäristössä.
Tarjoamme sinulle merkityksellisen työn dynaamisessa ja kehittyvässä organisaatiossa, jossa pääset vaikuttamaan suoraan henkilöstön osaamisen kehittämiseen. Saat tueksesi asiantuntevan tiimin ja mahdollisuuden jatkuvaan ammatilliseen kasvuun.
Vastuut
Text copied to clipboard!- Suunnitella ja toteuttaa organisaation oppimisstrategioita
- Kartoittaa henkilöstön osaamistarpeita ja kehittää koulutusratkaisuja
- Koordinoida ja hallinnoida koulutusohjelmia ja -projekteja
- Kehittää ja ylläpitää digitaalisia oppimisympäristöjä
- Arvioida koulutusten vaikuttavuutta ja tehdä parannusehdotuksia
- Yhteistyö eri sidosryhmien kanssa koulutustarpeiden tunnistamiseksi
- Seurata alan kehitystä ja tuoda uusia oppimismenetelmiä käyttöön
- Tukea esihenkilöitä osaamisen kehittämisessä
- Laatia koulutusmateriaaleja ja -sisältöjä
- Raportoida oppimisen kehitykseen liittyvistä mittareista ja tuloksista
Vaatimukset
Text copied to clipboard!- Soveltuva korkeakoulututkinto (esim. kasvatustiede, HR, pedagogiikka)
- Vähintään 3 vuoden kokemus oppimisen ja kehittämisen tehtävistä
- Kokemus aikuiskoulutuksesta ja pedagogisista menetelmistä
- Hyvät projektinhallintataidot
- Erinomaiset viestintä- ja vuorovaikutustaidot
- Kokemus digitaalisten oppimisympäristöjen käytöstä
- Kyky analysoida koulutustarpeita ja kehittää ratkaisuja
- Itsenäinen ja oma-aloitteinen työote
- Hyvä suomen ja englannin kielen taito
- Kyky motivoida ja innostaa muita oppimaan
Mahdolliset haastattelukysymykset
Text copied to clipboard!- Kerro kokemuksestasi aikuiskoulutuksen suunnittelussa ja toteutuksessa.
- Miten arvioit koulutusohjelman vaikuttavuutta?
- Millaisia digitaalisia oppimisympäristöjä olet käyttänyt?
- Miten tunnistat organisaation koulutustarpeet?
- Kuvaile tilanne, jossa olet onnistunut kehittämään oppimisratkaisun liiketoiminnan tarpeisiin.
- Miten pidät itsesi ajan tasalla oppimisen ja kehittämisen uusista trendeistä?
- Kerro esimerkki projektista, jossa toimit koulutuksen vetäjänä.
- Miten varmistat koulutusten saavutettavuuden ja osallistavuuden?
- Miten toimit yhteistyössä eri sidosryhmien kanssa?
- Millaisia mittareita käytät koulutusten onnistumisen arviointiin?
